現在、多くの企業様が採用活動の軸としてIndeedを活用されており、すでに十分な採用成果を上げられているケースも少なくありません。世界No.1の求人検索エンジンであるIndeedは、その圧倒的な集客力で、現代の採用活動において不可欠なツールとなっています。
しかし、昨今の激しい人材獲得競争の中、「さらに多くの母集団を形成したい」「より多様な人材にアプローチしたい」「採用業務を効率化したい」という声も高まっています。
そこで登場したのが、Indeedの進化版とも言える新サービス「Indeed PLUS（インディードプラス）」です。
実際にIndeed PLUSで成功しているクライアントも多いので、さらなる成果を目指すために知っておくべき「Indeed」と「Indeed PLUS」の違いについて、分かりやすく解説します。